Canasta básica por las nubes para mexicanos. “La carencia, arriba; los salarios, abajo”, es parte de la letra de una canción de Panteón Rococó, pero también la realidad de cerca del 40% de mexicanos, que equivale a casi 50 millones de personas, cuya precariedad laboral es la causa de que no les alcance para comprar la canasta básica de alimentos, con las impllicaciones en su salud y nutrición que conlleva para ellos y sus familias.
Canasta básica por las nubes para mexicanos
De acuerdo con un informe de México, ¿cómo vamos?, al término de 2022 al 49.6 millones de personas, es decir, el 38.5% de mexicanos, perciben salarios tan bajos que no les alcanza para la canasta básica.NOTICIAS RELACIONADAS
Estados de la República con menos precariedad laboral
En 2022, fueron diez los estados de la República que tuvieron menor porcentaje de población con precariedad laboral que a inicio de la pandemia: San Luis Potosí, Hidalgo, Yucatán, Tamaulipas, Nayarit, Quintana Roo, Coahuila, Chihuahua, Baja California y Baja California Sur.
Llama la atención el caso del estado de Hidalgo, donde disminuyó en 4.8 puntos porcentuales su población en situación de precariedad laboral.
Estados con mayor precariedad laboral en México
Los 22 estados restantes tienen un porcentaje mayor que antes de la pandemia, como Guerrero y Zacatecas, que están entre los cinco estados con más población en situación de pobreza laboral y coincidentemente donde existe mayor delincuencia organizada.
Al respecto, el especialista del Centro de Estudios Espinosa Yglesias, Rodolfo de la Torre, señaló que en caso de haber una recesión sería difícil la recuperación que hasta ahora ha tenido el mercado laboral y podría generar mayor precariedad; además y las remuneraciones promedio en el mercado de trabajo no han tenido un crecimiento notable.
¿Por qué ha aumentado el ingreso en algunos casos?
El especialista sostiene que el ingreso de las familias ha aumentado porque más integrantes de los hogares se incorporaron al mercado labora, pues en vez de ser uno o dos integrantes los que aportan a cada hogar, llegan a ser hasta tres o cuatro, no porque las empresas u organizaciones hayan aumentado los sueldos.
Con información de yucatan.com.mx
