Con el compromiso de fortalecer la disciplina interna y elevar los estándares de actuación en las corporaciones, el secretario de Seguridad Ciudadana de Quintana Roo, Julio César Gómez Torres, expresó su respaldo a la iniciativa que busca reformar el reglamento interno para agilizar la baja definitiva de policías que incurran en faltas graves.
El funcionario destacó que la propuesta impulsada por la presidenta municipal Ana Paty Peralta permitirá consolidar procesos más eficientes cuando existan pruebas contundentes contra elementos que hayan incurrido en mal desempeño, evitando que continúen en funciones o percibiendo salario mientras se prolongan procedimientos administrativos.
Lo anterior, luego de que el policía que fue detenido por la Fiscalía General del Estado, relacionado con varios robos en el centro de Cancún, enfrentaba dos procedimientos por otras mermas relacionados con malos tratos así como de corrupción e incluso contaba con dos amparos lo que le permitía seguir cobrando en la dependencia municipal.
Gómez Torres detalló que cuando un policía es señalado por una conducta irregular, la Dirección de Asuntos Internos realiza la investigación correspondiente, si se determina que existe responsabilidad, el caso se turna al Consejo de Honor y Justicia, órgano encargado de evaluar la conducta y aplicar las sanciones.
Asimismo, indicó que los elementos también pueden ser sujetos a procedimientos ante el Tribunal de Justicia Administrativa y, si la conducta constituye un delito, se da vista a la Fiscalía General del Estado y al Poder Judicial.
El funcionario informó que recientemente se firmó un convenio con la Fiscalía Especializada en Combate a la Corrupción para fortalecer la atención a denuncias contra servidores públicos de la Secretaría de Seguridad Ciudadana.
Subrayó que los procesos deben apegarse al debido proceso, ya que el incumplimiento de formalidades legales en el pasado derivó en la anulación de sanciones y en la obligación de pagar indemnizaciones elevadas a elementos sancionados.
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