Chetumal.- Este lunes, la Delegación Estatal del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Quintana Roo, abrió una nueva guardería en Chetumal; se trata de la estancia infantil City College, la cual tiene una capacidad para 252 niños con edades desde 43 días de nacidos hasta los cuatro años de edad.
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Flavio Carlos Rosado titular delegacional explicó que este inmueble se suma a las 20 guarderías con las que se cuenta en el estado, con una capacidad instalada de tres mil 684 lugares destinados a los hijos de madres trabajadoras afiliadas al Seguro Social, para que estas desempeñen con toda tranquilidad sus labores en las empresas.
Asimismo, contempla que los niños de dos años ocho meses inicien con el Programa de Preescolar, una vez incluido en el Sistema Educativo y Cultura de Quintana Roo, indicó el funcionario.
Las nuevas instalaciones, construidas exprofeso para brindar un servicio integral, están ubicadas en Calle Roma lotes 13 y 14 Fraccionamiento Framboyanes, en la capital del Estado y cuenta con los servicios de Administración, Fomento de la Salud, Nutrición y Pedagogía.
Lo anterior ayudará a atender la gran demanda del servicio que existe en el sector, ya que desde el año 2010 no se contaba con una guardería por parte del Instituto en la zona sur del estado.
Cabe resaltar que el inmueble ofrece un servicio de máxima calidad, con espacios suficientes y cumpliendo todas las medidas de seguridad y protección civil.
Las personas interesadas en obtener un lugar deberán entrar a la página de internet www.imss.gob.mx, ahí el sistema permite registrar en línea la solicitud de inscripción en las guarderías del IMSS, de esta manera la madre o el padre evitan desplazarse en varias ocasiones a la guardería.
En el servicio de guardería se atiende el desarrollo integral del niño y la niña, a través del cuidado y fortalecimiento de su salud, además se brinda una sana alimentación y un programa educativo-formativo acorde a su edad y nivel de desarrollo. Redacción
El servicio de Guarderías va dirigido a los trabajadores asegurados en las siguientes modalidades: de la trabajadora inscrita en el IMSS bajo el Régimen Obligatorio, del trabajador viudo inscrito en el IMSS bajo el Régimen Obligatorio, del trabajador divorciado inscrito en el IMSS bajo el Régimen Obligatorio, del trabajador que por resolución judicial ejerza la patria potestad y la custodia de un menor, inscrito en el IMSS bajo el Régimen Obligatorio.
