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Inicio Economía

El reto será que las personas se desconecten del trabajo

por Calderón André
12 de diciembre de 2022
en Economía, Nacional
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De acuerdo con una encuesta, al menos 7 de cada 10 trabajadores ha tenido que laborar durante su período vacacional, ya sea por temas urgentes o para revisar pendientes.

Para la directora general del Instituto de Ciencias del Bienestar y la Felicidad, Rosalinda Ballesteros, esto está vinculado con una cultura organizacional e individual que impide darse un respiro, lo que se ha acentuado a raíz de la pandemia y su impacto en la disponibilidad de las personas trabajadores por la conexión a medios electrónicos.

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“Las áreas de talento deben pedirle a las personas que tomen sus vacaciones, y también está el factor de que a veces las personas piensan que no pueden descansar porque algo puede pasar en su ausencia”, expone la especialista. En este sentido, opina, hay retos tanto para las empresas como entre los propios empleados para que estos días realmente se traduzcan en un descanso.

Desconexión del trabajo

El 58% de las personas no consigue una desconexión del trabajo durante sus días de descanso. Entre las razones por las que los colaboradores trabajan en vacaciones se encuentra el contacto directo de la empresa para solicitar tareas, pero también el deseo de los empleados por estar al pendiente de lo que ocurre durante el período de ausencia.

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“A veces creemos que el buen desempeño tiene que ver con el desgaste de las personas, relacionamos que los resultados están sujetos a estar siempre presentes y estresados, y si tienes días libres, significa que no te estás esforzando lo necesario. Hay una percepción de los colaboradores a quedar mal si se desvinculan y también hay un trabajo pendiente de las empresas en concientizar a los colaboradores de que la desconexión es válida y está bien no estar disponible las 24 horas del día y los siete días de la semana”, apunta Haydeé Jaime.

Además de esto, al 63% de los empleados en nuestro país le preocupa tener una gran cantidad de trabajo al volver de sus vacaciones, otro 40% siente culpa por los compañeros que cubren el trabajo en su ausencia y un 40% adicional siente la necesidad de disculparse para tomarse un respiro.

También en economía: Crece salario mínimo en México, pero cae poder adquisitivo.

Tags: destacadosPortadaReforma laboralvacaciones dignas
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